Ο Λούκας Πολυκάρπου γεννήθηκε στην Δερύνεια, το 1982 (41 χρονών) και δραστηριοποιείται επαγγελματικά στο Παραλίμνι. Είναι εκλεγμένος Δημοτικός Σύμβουλος και Σχολικός Έφορος στο Δήμο Δερύνειας για 2 θητείες, όντας Πρώτος σε σταυρούς προτίμησης. Ο μισθός του ως Δημοτικός Σύμβουλος, για πολλά συναπτά έτη κατατίθετο απευθείας σε Φιλανθρωπικά και Κοινωνικά Ιδρύματα και σύνολα της Επαρχίας Αμμοχώστου.
Επιδίωξη του Λούκα Πολυκάρπου, είναι ο ανοιχτός δίαυλος επικοινωνίας, μέσα από ενέργειες και μηχανισμούς που θα προάγουν τη συμμετοχικότητα, χωρίς χρονοτριβή, διακρίσεις και ρουσφέτια. Καθαρά και Έννομα.
Επίσης στόχος του, είναι η δημιουργία ενός Δήμου «Έξυπνου» και «Γρήγορου», με χρήση νέων τεχνολογιών αλλά και ενσωμάτωση της τεχνητής νοημοσύνης.
10+2 Προτάσεις για τον νέο Δήμο Παραλιμνίου, Δερύνειας, Φρενάρου, Αχερίτου
1. «Δημιουργία Δημοτικού Τμήματος και Πλατφόρμας Κονδυλίων»
• Σύσταση ξεχωριστού τμήματος εσωτερικά του Δήμου αποκλειστικά με σκοπό την έγκαιρη και αποτελεσματική διαχείριση, ωρίμανση και διεκδίκηση κονδυλίων από όπου και αν προέρχονται.
• Ανάπτυξη ιστότοπου και εφαρμογής για κινητά και ταμπλετ για άμεση πρόσβαση σε πληροφορίες σχετικά με την λειτουργία του Τμήματος , την αξιοποίηση των κονδυλίων και την πρόοδο των έργων.
• Διοργάνωση ημερίδων και σεμιναρίων στους δημότες για δικαιώματα και χρηματοδοτήσεις αλλά και διευκολύνσεις επιχειρηματικών και προσωπικών επιδοτήσεων.
• Μηνιαίο newsletter (ηλεκτρονικής εφημερίδας) για τρέχουσες ευκαιρίες και πρόγραμμα εκδηλώσεων.
2. Ίδρυμα Κέντρου Καινοτομίας και Επιχειρηματικότητας
• Έμφαση στην δημιουργία Προγραμμάτων και Σεμιναρίων με επίκεντρο την Καινοτομία και την Ενεργή Συμμετοχή της Επιχειρηματικής Κοινότητας
• Επιδίωξη Πλήρους Χρηματοδότησης από Ευρωπαϊκά και Κρατικά προγράμματα για την ανέγερση του αλλά και για τους σκοπούς ενίσχυσης των Προγραμμάτων του.
• Στελέχωση του Ιδρύματος με νεαρούς επιστήμονες της περιοχής και άνοιγμα 50 Νέων Θέσεων Εργασίας.
• Εκτενής συνεργασία και συμπόρευση με τις ανάγκες των εταιριών που επιχειρούν στον Δήμο μας παρέχοντας λύσεις, καινοτομίες και έρευνα μέσα από τα προγράμματα του Ιδρύματος.
• Σύνδεση με διεθνή δίκτυα και αγορές για προώθηση των τοπικών προϊόντων και υπηρεσιών μας.
3. Διαδικτυακή (Online) Δημοτική Πλατφόρμα Επικοινωνίας & Εξυπηρέτησης του Δημότη
• Δημιουργία Διαδικτυακής Πλατφόρμας για άμεση πρόσβαση σε Δημοτικές Υπηρεσίες, διενέργεια πληρωμών και άμεση επικοινωνία με Λειτουργό Εξυπηρέτησης του Δήμου, 7 ημέρες της βδομάδας.
• Δυνατότητα μέσα από τη πλατφόρμα διενέργειας Μη Δεσμευτικών Δημοψηφισμάτων, δίνοντας έτσι φωνή στην άποψη των δημοτών για τις μείζον αποφάσεις του Δημοτικού Συμβουλίου.
• Δημιουργία Διαδικτυακών Αιτήσεων (Online Petitions) που θα μετατρέπονται αυτόματα σε θέματα στην Ατζέντα της Ημερήσιας Διάταξης του Δ.Σ εφόσον συγκεντρώσουν συγκεκριμένο αριθμό υπογραφών.
• Πρόσβαση σε πληροφορίες σχετικά με εκδηλώσεις, δρώμενα και ανακοινώνεις του Δήμου.
4. «Στρατηγικό Πλάνο Επαναπροσέγγισης του Τουριστικού μας Προϊόντος».
• Προβολή ιδιαίτερων πτυχών κάθε δημοτικού διαμερίσματος με έμφαση στις αυθεντικές εμπειρίες του περιηγητή.
• Ανάδειξη πολιτιστικής και οικολογικής διάστασης της περιοχής προσκολλώντας στην ταυτότητα επικοινωνίας της τον όρο «True Gem» που σημαίνει Αληθινό Διαμάντι.
• Ανάπτυξη νέων μορφών τουρισμού, όπως ιατρικός και εκθεσιακός. Προσέλκυση τουλάχιστον 1ος Μεγάλου Εκθεσιακού Γεγονότος που έχει σχέση με τη Θάλασσα (π.χ Yachting Festival)
• Εμπλουτισμός Τουριστικών Υποδομών, Μεταφορών, Προσβασιμότητας σε Υπηρεσίες & Ανέσεις.
• Προσπάθεια επέκτασης της Τουριστικής περιόδου συγκεντρώνοντας τις νέες αυτές Εκδηλώσεις στις αρχές και προς το τέλος της σεζόν.
5. Καθιέρωση Θεσμού του «Αντιπροσώπου Νεολαίας» και της «Youth Wild Card”
• Παρατηρητής του Συμβουλίου Νεολαίας θα παρακάθεται στις συνεδρίες του Δημοτικού Συμβουλίου μετά που θα εκλεγεί από τις δημοκρατικές διαδικασίες της Νεολαίας του νέου Δήμου.
• Θα έχει Δικαίωμα «Βέτο», ζητώντας αναβολή αποφάσεων και υποχρέωση εκ μέρους της Νεολαίας για υποβολή αναθεωρημένης πρότασης στο Δημοτικό Συμβούλιο μέχρι την επόμενη συνεδρία.
• Εισαγωγή της “Youth Wild Card” που επιτρέπει την προσθήκη θεμάτων που προέρχονται από την Νεολαία σε κάθε συνεδρίαση του Δημοτικού Συμβουλίου τουλάχιστον 1ος θέματος κάθε συνεδρία
• Διοργάνωση δραστηριοτήτων, φεστιβάλ, συναυλιών, συνεδρίων, με επίκεντρο τη Νεολαία.
• Διαβούλευση με τη νεολαία για τις αποφάσεις που τους αφορούν.
6. Ανέγερση «Κέντρου Κοινωνικής Ανακούφισης και Φροντίδας».
• Δημιουργία κέντρου για κοινωνική ανακούφιση και φροντίδα των ευπαθών συνδημοτών μας.
• Υποστήριξη ευάλωτων ομάδων: ηλικιωμένων, αστέγων, θυμάτων βίας, εξαρτώμενων κτλ
• Παροχή υπηρεσιών ψυχικής υγείας και καθοδήγησης μέσα από το έμπειρο προσωπικό του.
• Ενίσχυση μέσο του Κέντρου της κοινωνικής συνοχής και αλληλεγγύης στην κοινότητα.
• Φιλοξενία προγραμμάτων εκπαίδευσης και επανένταξης για τις ευάλωτες ομάδες.
7. Προσέλκυση Πανεπιστημιακής Σχολής και εξέλιξη του Νοσοκομείου Αμμοχώστου σε Πανεπιστημιακό
• Προσέλκυση Πανεπιστημιακής Σχολής με στοχευμένα προγράμματα σπουδών που έχει ανάγκη η
αγορά στα δημοτικά διαμερίσματα του νέου μας Δήμου.
• Εκπόνηση μελετών που θα υποστηρίζουν τις ανάγκες των επιχειρήσεων στην περιοχή.
• Αναβάθμιση του Νοσοκομείου Αμμοχώστου σε Πανεπιστημιακό.
• Προσφορά υποτροφιών και συνεργασίες με τοπικούς φορείς.
• Δημιουργία νέων εργασιακών ευκαιριών και ενίσχυση της τοπικής οικονομίας.
8. «Δημιουργία Πράσινων Ζωνών Ενεργειακά Αυτόνομων και Περιβαλλοντικά Ευαίσθητων»
• Κατασκευή πράσινων ζωνών με οικολογικά σπίτια και χρήση ανανεώσιμης ενέργειας.
• Ενθάρρυνση οικολογικών πρακτικών: ανακύκλωση, βιώσιμα μεταφορικά μέσα.
• Επιδοτήσεις για οικολογικές κατασκευές και κίνητρα με φορολογικές ελαφρύνσεις σε Δημότες.
• Δημιουργία περιβαλλοντικών πάρκων, παιδικών χαρών και ποδηλατοδρόμων στις περιοχές μας.
• Συμμετοχή κατοίκων σε πρωτοβουλίες προστασίας του φυσικού περιβάλλοντος.
9. Καθιέρωση του Θεσμού της «Αθλητικής Κυριακής».
• Διοργάνωση εβδομαδιαίων αθλητικών εκδηλώσεων κάθε πρώτη Κυριακή του μήνα.
• Ευκαιρία άθλησης και ανάπτυξης της υγιής άμιλλας μεταξύ των παιδιών.
• Ανάθεση κάθε μήνα σε ξεχωριστό δημοτικό διαμέρισμα της διοργάνωσης της.
• Οργανωτική και Οικονομική υποστήριξη του θεσμού από τα ταμεία και το προσωπικό του Δήμου.
• Ενίσχυση της κοινωνικής συνοχής και της οικογενειακής ενότητας μέσα από τον θεσμό.
• Ενδυνάμωση του τοπικού αθλητισμού και ανάδειξη νέων ταλέντων.
• Οικονομική Ενίσχυση των οργανωμένων συνόλων και αθλητικών σωματείων που θα λαμβάνουν μέρος μέσω Περιπτέρων Πώλησης Προϊόντων τους.
10. Κάρτα Προνομίων Επισκέπτη / Visitor Saver Pass
• Εκπτώσεις και κίνητρα για να περιηγηθεί ο επισκέπτες σε όλα τα Δημοτικά Διαμερίσματα.
• Επιδοτούμενη Μεταφορά του Επισκέπτη μεταξύ των Δημοτικών Διαμερισμάτων με Μέσα Μαζικής Μεταφοράς (συμπεριλαμβανομένου και του Ταξί).
• Ενίσχυση της Τουριστικής εμπειρίας με εφαρμογή κινητού με πληροφορίες και προσφορές για πρόσβαση σε μουσεία, θεάματα και τοπικά δρώμενα.
• Προσπάθεια διασύνδεσης της Κάρτας με καρτοκινητή που θα διατίθεται κατά την άφιξη του επισκέπτη στο νησί μας (εάν πρόκειται για επισκέπτες εξωτερικού)
11. Δημιουργία Θέσης «Ανεξάρτητου Λειτουργού/Ελεγκτή Συνοχής και Ενότητας».
• Θα έχει ως αποκλειστικό μέλημα την Εποπτεία της Ισότιμης Διαχείρισης και Διαφάνειας μεταξύ των διαμερισμάτων που θα αποτελούν τον Νέο Δήμο.
• Θα διοργανώνει Προγράμματα και Σεμινάρια για Ενίσχυση Ομοιογενής Ταυτότητας του Δήμου.
• Θα έχει δικαίωμα πλήρης πρόσβασης σε όλα τα αρχεία του Δήμου και θα τυγχάνει ενημέρωσης για οποιοδήποτε θέμα κρίνει απαραίτητο απευθείας από τον Δήμαρχο αλλά και τις Επιτροπές του.
• Θα διαχειρίζεται Μηχανισμό Καταγγελιών του Δημότη μέσα από την ηλεκτρονική εφαρμογή του Δήμου, επώνυμων ή και ανώνυμων καταγγελιών των Δημοτών.
12. Ένταξη Προγραμματικών Θέσεων Εκλεγμένων ΑΝΤΙΔΗΜΑΡΧΩΝ και Εκχώρηση Αρμοδιοτήτων και Εξουσιών σε αυτούς.
• Υιοθέτηση και Ένταξη Προγραμματικών Θέσεων των Εκλεγμένων Αντιδημάρχων των Τοπικών Δημοτικών Διαμερισμάτων που συμβαδίζουν με το πρόγραμμα μας.
• Εκχώρηση συγκεκριμένων και νευραλγικών αρμοδιοτήτων σε Αντιδημάρχους και Υποεπιτροπές αυτών στις οποίες θα Προεδρεύουν, απαντώντας πάντοτε στον Δήμαρχο.
• Μετουσίωση σε πράξη της δέσμευσης μου για Συμμετοχική Διοίκηση και Ενεργό εμπλοκή Δημοτών από όλα τα δημοτικά διαμερίσματα που απαρτίζουν το νέο μας Δήμο.
• Σεβασμός στον ίδιο τον Δημότη και στη δύναμη που του παρέχει η ψήφος του, επιλέγοντας τον Αντιδήμαρχο που θέλει να τον εκπροσωπεί στον Δήμο και των προγραμματικών του δεσμεύσεων.
